BAM via Teams från öppet kontor – ordna ostörd kurstid

Mötesrum med glasväggar i en kontorsmiljö

BAM via Teams från öppet kontor behöver planeras som en lärarledd kurs med aktivt deltagande. Boka en plats där du kan lyssna, tala och arbeta med övningar utan återkommande avbrott. Kom överens med din chef om vem som tar ordinarie frågor under kurstiden.

Distansformen kräver närvaro i undervisningen

En lärarledd BAM-utbildning via Teams sker vid ett bestämt kurstillfälle. Du behöver kunna följa resonemang, ställa frågor och delta när gruppen arbetar tillsammans. Att ha mötet påslaget samtidigt som du sköter telefon, inkorg och besök ger andra förutsättningar än att avsätta tiden för utbildning. Planera därför hela kursdagen, inte bara anslutningen till mötet.

Det här är råd för hur du förbereder ditt deltagande. De innebär inte ett löfte om att en viss lokal automatiskt uppfyller alla arbetsmiljökrav. Utgå från din arbetsplats och de instruktioner du får inför kurstillfället. Behöver du särskilt stöd eller en anpassning bör du stämma av det i god tid med både arbetsgivaren och utbildningsanordnaren.

Välj plats efter hur du behöver delta

Ett headset kan göra det lättare att höra utbildaren men tar inte bort alla störningar. Du behöver också kunna tala utan att störa andra och utan att obehöriga hör interna exempel från din arbetsplats. Ett bokat mötesrum eller en annan avskild arbetsplats kan därför vara lämpligare än den vanliga skrivbordsplatsen i ett öppet kontor.

Kontrollera att platsen går att använda under hela undervisningstiden och att rummet inte samtidigt behövs för andra möten. Se över arbetsställning, skärmens placering och möjligheten att ta de pauser som ingår. Följ kallelsens uppgifter om dator, ljud, kamera och anslutning. Be den egna IT-funktionen om hjälp före kursdagen om du är osäker på tekniken.

Ordna avlösning för vardagens frågor

En chef kan vara van att alltid vara nåbar. Då behöver organisationen planera hur akuta frågor tas om hand under kursen. Det räcker sällan att stänga dörren om kollegorna fortfarande förväntar sig omedelbara svar. Bestäm vem som kan fatta vilka beslut och vilka frågor som faktiskt måste föras vidare till dig.

  • Markera kurstiden i kalendern och informera berörda kollegor.
  • Kom överens om vem som tar löpande samtal och besök.
  • Bestäm en kontaktväg för verkligt brådskande situationer.
  • Flytta vanliga avstämningar från undervisningstiden.
  • Ha kursmaterial och anteckningar tillgängliga på samma arbetsplats.

Listan är en praktisk rekommendation. Den behöver anpassas till verksamheten och din befogenhet att lämna över uppgifter. Om du redan före bokning vet att du måste avbryta stora delar av undervisningen bör du diskutera ett annat datum eller upplägg. Utgå inte från att du kan ersätta frånvaro med en inspelning.

Förbered arbetsplatsens exempel utan känsliga uppgifter

Välj gärna en anonymiserad situation som du vill förstå bättre, exempelvis hur en planerad förändring ska undersökas. Skriv ner arbetets förutsättningar och din fråga. Namn, hälsouppgifter och detaljer som identifierar en viss medarbetare behövs normalt inte för en utbildningsdiskussion. Låt arbetsmiljöfrågan stå i centrum.

Arbetsmiljöverkets AFS 2023:1 beskriver bland annat behovet av kunskaper och kompetens för arbetsmiljöuppgifter. BAM kan bidra till den grunden. Kursen behöver sedan kopplas till organisationens egna risker, rutiner och beslutsvägar. Att ha ordnat ostörd kurstid är en förutsättning för lärandet, medan den fortsatta tillämpningen behöver planeras efteråt.

Vanliga frågor inför kursdagen

Kan jag sitta på min vanliga kontorsplats?

Det beror på om du kan medverka aktivt utan att bli störd eller störa andra. Bedöm ljud, avbrott och möjligheten att tala om dina exempel. För många blir en avskild plats ett bättre val, men gå igenom dina faktiska förutsättningar innan du bestämmer dig.

Är Teams samma sak som e-learning?

Nej. Här handlar det om undervisning i realtid med utbildare och andra deltagare. E-learning genomförs i egen takt enligt det aktuella kursupplägget. Läs sajtens presentation av lärarledd BAM via Teams för chefer så att du väljer rätt format.

Se datum för BAM via Teams

AB Kompetensutveckla i Sundsvall erbjuder BAM via Teams på två eller tre dagar. Kontrollera kurslängd och datum och planera ostörd tid innan du bokar. På sidan om utbildning för chefer finns mer information om målgruppen.

Källor och avsändare

Faktakontrollerat 14 oktober 2026 mot Arbetsmiljöverkets AFS 2023:1, grundföreskrift, gällande från 1 januari 2025 och de länkade kursbeskrivningarna hos Kompetensutveckla. Kursförberedelser och exempel i artikeln är våra praktiska rekommendationer. Webbplatsen drivs av AB Kompetensutveckla i Sundsvall.

Foto: Mario Gogh / Unsplash. Illustrationsbild.